河南周商人力资源服务有限公司（以下称“第三方”）受周口市中心医院托付，现招聘在周口市中心医院作业的护理人员。现将有关事项公告如下：

  周口市中心医院是一所集医疗、教育、科研、急救、防备、保健为一体的国家三级甲等归纳医院。国家级临床要点专科建筑设计企业，具有省级区域医疗中心3个，省级要点学科4个、要点培育学科6个，省级临床要点专科2个，省级要点实验室1个，省级工程技术讨论研究中心1个，国家级、省级治疗中心15个，市级医疗质量操控中心53个，是国家住院医生规范化培训基地，全科医生临床培育基地，国家医生资历考试实践技术考试临床口腔双基地，博士后立异实践基地，国家药物/器械临床试验启航。

  医院总占地面积367.35亩，建筑面积32.8万平方米，包含人民路院区、文昌路院区两个院区。编制床位2550张，实践敞开床位3500张，共有41个学科、74个护理单元。具有PET-CT、SPET-CT、256排CT、3.0T磁共振、直线加速器、大型C臂等高端医疗设备300余台件。

  医院先后获得全国大众定心百佳演示医院、全国三八红旗团体、全国优质护理服务先进单位、国家爱婴医院、河南省五一劳动奖状等荣誉称号，国家三级公立医院绩效考核属A等级队伍。

  1.具有中华人民共和国国籍，恪守宪法和国家法律和法规，忠实于党的卫生事业，具有较高的政治思想觉悟和杰出的职业道德；

  6.已获得全日制本科毕业证、学位证、资历证（2025年应届毕业生不在报名应聘范围内）。

  获聘人员将与第三方签定劳务合同，试用期3个月，试用期满后参照事业单位专业方面技术人员贮藏标准结合个人职称发放贮藏，并处理相应稳妥；作业满一年后，经考试考核后周口市中心医院择优选用。

  （四）资历审阅查看：现场报名需带着以下材料做现场资历审阅查看承认，如发现弄虚作假者，将随时撤销聘任资历。

  1.报名资历检查完毕后，周口市中心医院官网公示考试时刻、地址和需求留意的几点等；

  2.考试在市人力资源和社会保障局指导下进行面试辩论，面试总分为100分，按成果从高到低选用，实施最低合格分数线操控，面试最低合格分数线分，达不到最低合格分数线的考生，不予选用。

  对拟聘任人员将依照相关规定进行公示，公示无异议后，与第三方签定劳务合同。