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时间安排管理类和专业方面技术类文职人员公开招考在统一部署下进行,时间安排大致为:
其中,免笔试直接面试岗位公开招考,原则上分4批组织,首批招考岗位计划与笔试岗位招考计划一起发布,次年第一、二、三季度各再发布一次招考岗位计划。
接下来,我们以2021年武警部队山西省总队医院军队文职招录1名技师从事医疗设施维修和应用软件开发(职位代码:2021018560)为例,详细的介绍该岗位职位信息、报考要求及入围面试最低分数:
入围分数线年武警部队山西省总队医院军队文职招录1名技师从事医疗设施维修和应用软件开发(职位代码:2021018560),该岗位入围分数线。
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▲2025年军队文职招考时间安排军队文职自2018年首次面向社会公开招考至今已是第7年,此前由于种种问题造成每年的报考时间和笔试时间并不固定。很多考生不知招考公告何时发布?考前规划怎么样制定?导致备考阶段目标模糊!
2024年起军队文职人员公开招考笔试,统一使用新发布的考试大纲。专业科目由45个压减到26个:保留23个《临床医学》、《经济学》等23个主干型专业科目继续使用。
文职人员全方面实施新标准1项通用标准+2项补充标准→如文职人员可考虑其年龄、性别和工作性质等因素对通用标准部分条款适当放宽→如特殊专业人才为文职人员,身高、体重、视力体检标准可适当放宽。
文职人员体检标准优化调整,是统筹考虑适龄青年体质现状、不一样部队岗位个性化需求。
2021年武警部队山西省总队医院军队文职招录1名技师从事医学影像科医技工作岗位入围分数线